Российской федерации

Загрузка...





Скачать 316.4 Kb.
НазваниеРоссийской федерации
страница1/3
Дата публикации07.10.2013
Размер316.4 Kb.
ТипОсновная образовательная программа
top-bal.ru > Военное дело > Основная образовательная программа
  1   2   3
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ

РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

КАБАРДИНО-БАЛКАРСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ

им. Х.М. БЕРБЕКОВА

УТВЕРЖДАЮ:

Ректор

________________Карамурзов Б.С.

«____»__________2011 г.

Номер внутривузовской регистрации __________________

Основная образовательная программа высшего профессионального образования

Направление подготовки

080500.62 Менеджмент

Профиль подготовки

Маркетинг

Квалификация (степень)

Бакалавр

Форма обучения

Очная

Нальчик 2011

СОДЕРЖАНИЕ

1. Общие положения.

1.1. Нормативные документы для разработки ООП ВПО по направлению подготовки (специальности) 080500.62 – Менеджмент .

1.2. Общая характеристика вузовской основной образовательной программы высшего профессионального образования по направлению подготовки (специальности).

1.3. Требования к уровню подготовки, необходимому для освоения ООП ВПО.

2. Характеристика профессиональной деятельности выпускника.

2.1. Область профессиональной деятельности выпускника.

2.2. Объекты профессиональной деятельности выпускника.

2.3. Виды профессиональной деятельности выпускника.

2.4. Задачи профессиональной деятельности выпускника.

3. Компетенции выпускника, формируемые в результате освоения ООП ВПО.

4. Документы, регламентирующие содержание и организацию образовательного процесса при реализации ООП ВПО.

4.1. Календарный учебный график.

4.2. Учебный план.

4.3. Рабочие программы учебных курсов, предметов, дисциплин (модулей).

4.4. Программы практик и организация научно-исследовательской работы обучающихся.

5. Фактическое ресурсное обеспечение ООП ВПО.

6. Характеристики среды вуза, обеспечивающие развитие общекультурных и социально-личностных компетенций выпускников.

7. Нормативно-методическое обеспечение системы оценки качества освоения обучающимися ООП ВПО.

7.1. Фонды оценочных средств для проведения текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации.

7.2. Итоговая государственная аттестация выпускников.

8. Другие нормативно-методические документы и материалы, обеспечивающие качество подготовки обучающихся.

Приложения.
^

1 Общие положения


Основная образовательная программа, реализуемая в Кабардино-Балкарском государственном университете по направлению подготовки 080500.62-Менеджмент и профилю подготовки Маркетинг представляет собой систему документов, разработанную с учетом требований рынка труда на основе Федерального государственного образовательного стандарта по соответствующему направлению подготовки высшего профессионального образования (ФГОС ВПО), а также с учетом рекомендованной примерной образовательной программы.

ООП ВПО регламентирует цели, ожидаемые результаты, содержание, условия и технологии реализации образовательного процесса, оценку качества подготовки выпускника по данному направлению подготовки (специальности) и профилю (специализации, магистерской программы) и включает в себя: учебный план, рабочие программы учебных курсов, предметов, дисциплин (модулей) и другие материалы, обеспечивающие качество подготовки обучающихся, а также программы учебной и производственной практики, календарный учебный график и методические материалы, обеспечивающие реализацию соответствующей образовательной технологии.
^
1.1 Нормативные документы для разработки ООП ВПО по направлению подготовки 080500.62-Менеджмент

Нормативную правовую базу разработки ООП ВПО составляют:

Федеральные законы Российской Федерации: «Об образовании» (от 10 июля 1992 года №3266-1) и «О высшем и послевузовском профессиональном образовании» (от 22 августа 1996 года №125-ФЗ);

Типовое положение об образовательном учреждении высшего профессионального образования (высшем учебном заведении), утвержденное постановлением Правительства Российской Федерации от 14 февраля 2008 года № 71;

Федеральный государственный образовательный стандарт (ФГОС) по направлению подготовки 080500.62-Менеджмент высшего профессионального образования (ВПО), утвержденный приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от «20» мая 2010 г. №544;

Нормативно-методические документы Министерства образования и науки Российской Федерации;

Примерная основная образовательная программа (ПрООП ВПО) по направлению подготовки (специальности), утвержденная УМО по специальности «Менеджмент» (носит рекомендательный характер);

Устав Кабардино-Балкарского государственного университета
1.3 Общая характеристика основной образовательной программы высшего профессионального образования по направлению подготовки 080500.62-Менеджмент

1.3.1 Цель (миссия) ООП ВПО

Миссия ООП ВПО – состоит в подготовке квалифицированных кадров для профессиональной деятельности в сфере менеджмента посредством практико-ориентированного обучения с ориентацией на развитие компетенций бакалавра. Концепция ООП, согласованная с миссией КБГУ, основана на компетентностном подходе к ожидаемым результатам высшего образования и ориентирована на решение следующих задач:

- направленность на многоуровневую систему образования;

- выбор студентами индивидуальных образовательных траекторий;

- изменение ролевых функций преподавателя и студента при студентоцентрированном подходе к образованию;

- практико-ориентированное обучение, позволяющее сочетать фундаментальные знания с практическими навыками по направлению подготовки;

- использование принципов модульной организации ООП;

- формирование готовности выпускников вуза к активной профессиональной и социальной деятельности.

В области воспитания целью ООП ВПО по направлению подготовки 080500.62-Менеджмент является:

формирование социально-личностных качеств студентов: целеустремленности, организованности, трудолюбия, ответственности, гражданственности, коммуникативности, толерантности, повышение их общей культуры.

В области обучения целью ООП ВПО по направлению подготовки 080500.62-Менеджмент является:

  • подготовка в области основ гуманитарных, социальных, экономических, математических и естественнонаучных знаний,

  • формирование у студентов знаний в области теоретических основ и закономерностей функционирования экономики, теории маркетинга, теории и практики маркетинг-менеджмента, обеспечивающих эффективность маркетинговой деятельности и способствующих решению важной социально-экономической задачи наилучшего удовлетворения потребностей потребителей;

  • формирование у выпускников компетенций, необходимых для осуществления профессиональной деятельности в соответствии с Федеральным государственным образовательным стандартом высшего профессионального образования;

  • формирование способности приобретать новые знания, психологической готовности к изменению вида и характера своей профессиональной деятельности и обеспечение выпускника возможностью продолжения образования;

  • обеспечение многообразия образовательных возможностей студентов, выбора индивидуальной программы образования

  • обеспечение подготовки специалистов, способных проявлять гибкость и активность в изменяющихся условиях рынка труда для областей деятельности, относящихся к компетенции менеджеров по маркетингу.


1.3.2 Срок освоения ООП ВПО



Нормативный срок освоения основной образовательной программы подготовки бакалавра по направлению 080500.62. – Менеджмент (профиль «Маркетинг») при очной форме обучения – 4 года.

Срок освоения основной образовательной программы подготовки бакалавра при очной форме обучения составляет 208 недель.

Для лиц, имеющих среднее (полное) общее образование, сроки освоения основной образовательной программы подготовки по заочной форме обучения увеличиваются вузом до одного года относительно нормативного срока, установленного выше.
1.3.3 Трудоемкость ООП ВПО

Трудоемкость освоения студентом данной ООП ВПО за весь период обучения в соответствии с ФГОС ВПО по данному направлению (специальности) составляет 240 зачетных единиц и включает все виды аудиторной и самостоятельной работы студента, практики и время, отводимое на контроль качества освоения студентом ООП ВПО.
^
1.4 Требования к уровню подготовки, необходимому для освоения ООП ВПО

Предшествующий уровень образования абитуриента  среднее (полное) общее образование.

Абитуриент должен иметь документ государственного образца о среднем (полном) общем образовании или среднем профессиональном образовании, или о начальном профессиональном образовании, если в нем есть запись о получении предъявителем среднего (полного) общего образования.
^
2 Характеристика профессиональной деятельности
2.1 Область профессиональной деятельности выпускника

В соответствии с ФГОС ВПО по направлению подготовки 080500.62-Менеджмент областью профессиональной деятельности бакалавра с профилем подготовки Маркетинг является

  • управление маркетинговой деятельностью;

  • планирование и проведение маркетинговых исследований и анализа;

  • разработка стратегии развития предприятия;

  • разработка стратегии маркетинга на предприятии;

  • разработка маркетинговых рекомендаций в области товарной политики предприятия;

  • разработка маркетинговых рекомендаций в области ценовой политики предприятия;

  • разработка маркетинговых рекомендаций в области сбытовой политики предприятия;

  • разработка и реализация маркетинговых рекомендаций по коммуникационной политике предприятия.

^ 2.2 Объекты профессиональной деятельности выпускника

Объектами профессиональной деятельности выпускника по профилю подготовки 080500.62-Менеджмент в соответствии с ФГОС ВПО по данному направлению подготовки (специальности) являются:

  • предприятия и организации различных отраслей народного хозяйства, видов деятельности и организационно-правовых форм;

  • маркетинговые подразделения предприятий и организаций;

  • консалтинговые, исследовательские и информационные организации;

  • профессиональные ассоциации различных отраслей.

Виды профессиональной деятельности выпускника

  • В соответствии с ФГОС ВПО по направлению подготовки 080500.62-Менеджмент выпускник подготовлен к следующим видам профессиональной деятельности:

  • организационно-управленческая (в области маркетинг-менеджмента),

  • информационно-аналитическая (в области маркетинговых исследований и анализа),

  • предпринимательская (создание и управление собственным бизнесом).
^
Задачи профессиональной деятельности выпускника

Выпускник по направлению подготовки 080500.62-Менеджмент профиль «Маркетинг »должен решать следующие профессиональные задачи в соответствии с видами профессиональной деятельности и профилем ООП ВПО:

В сфере организационно-управленческой деятельности:

- участие в разработке и реализации корпоративной и конкурентной стратегии организации, а также функциональных стратегий (маркетинговой, финансовой, кадровой);

- участие в разработке и реализации комплекса мероприятий операционного характера в соответствии со стратегией организации;

- планирование деятельности организации и отдельных подразделений;

- формирование организационной и управленческой структуры организации;

- организация работы исполнителей (команды исполнителей) для осуществления конкретных проектов, видов деятельности, работ;

- разработка и реализация проектов, направленных на развитие организации (предприятия, органа государственного или муниципального управления);

- контроль деятельности подразделений, команд (групп) работников;

- мотивирование и стимулирование персонала организации, направленное на достижение стратегических и оперативных целей;

^ В сфере информационно-аналитической деятельности:

- сбор, обработка и анализ информации о факторах внешней и внутренней среды организации для принятия управленческих решений;

- построение внутренней информационной системы организации для сбора информации с целью принятия решений, планирования деятельности и контроля;

- создание и ведение баз данных по различным показателям функционирования организаций;

- оценка эффективности проектов;

- подготовка отчетов по результатам информационно-аналитической деятельности;

- оценка эффективности управленческих решений;

^ В сфере предпринимательской деятельности:

- разработка бизнес-планов создания нового бизнеса;

- организация предпринимательской деятельности.

^ 3 Компетенции выпускника, формируемые в результате освоения ООП ВПО

Результаты освоения ООП ВПО определяются приобретаемыми выпускником компетенциями, т.е. его способностью применять знания, умения и личные качества в соответствии с задачами профессиональной деятельности.

В результате освоения данной ООП ВПО выпускник должен обладать следующими компетенциями:

Код

компетенции

Название компетенции

1

2

^ Общекультурные компетенции выпускника (ОК)

ОК-1

знает базовые ценности мировой культуры и готов опираться на них в своем личностном и общекультурном развитии

ОК- 2

знает и понимает законы развития природы, общества и мышления и умеет оперировать этими знаниями в профессиональной деятельности

ОК-3

способен занимать активную жизненную позицию

ОК-4

умеет анализировать и оценивать исторические события и процессы

ОК-5

владеет культурой мышления, способностью к восприятию, обобщению и анализу информации, постановке цели и выбору путей ее достижения

ОК-6

умеет логически верно, аргументировано и ясно строить устную и письменную речь

ОК-7

готов к кооперации с коллегами, работе в коллективе

ОК-8

способен находить организационно-управленческие решения и готов нести за них ответственность

ОК-9

умеет использовать нормативные правовые документы в своей деятельности

ОК-10

стремится к личностному и профессиональному саморазвитию

ОК-11

умеет критически оценивать личные достоинства и недостатки

ОК-12

осознает социальную значимость своей будущей профессии, обладает высокой мотивацией к выполнению профессиональной деятельности

ОК-13

способен анализировать социально значимые проблемы и процессы

ОК-14

владеет одним из иностранных языков на уровне, обеспечивающем эффективную профессиональную деятельность

ОК-15

владеет методами количественного анализа и моделирования, теоретического и экспериментального исследования

ОК-16

понимает роль и значение информации и информационных технологий в развитии современного общества и экономических знаний

ОК-17

владеет основными методами, способами и средствами получения, хранения, переработки информации, навыками работы с компьютером как средством управления информацией

ОК-18

способен работать с информацией в глобальных компьютерных сетях и корпоративных информационных системах

ОК-19

способен осуществлять деловое общение: публичные выступления, переговоры, проведение совещаний, деловая переписка, электронные коммуникации

ОК-20

способен учитывать последствия управленческих решений и действий с позиции социальной ответственности

ОК-21

владеет основными методами защиты производственного персонала и населения от возможных последствий аварий, катастроф, стихийных бедствий

ОК-22

привержен этическим ценностям и здоровому образу жизни

профессиональные компетенции выпускника (пК)

организацтонно-управленческая деятельность

ПК-1

знает основные этапы эволюции управленческой мысли

ПК-2

способен проектировать организационную структуру, осуществлять распределение полномочий и ответственности на основе их делегирования

ПК-3

готов к разработке процедур и методов контроля

ПК-4

способен использовать основные теории мотивации, лидерства и власти для решения управленческих задач

ПК-5

с способен эффективно организовывать групповую работу на основе знания процессов групповой динамики и принципа формирования команды

ПК-6

владеет различными способами разрешения конфликтных ситуаций

ПК-7

способен к анализу и проектированию межличностных, групповых и организационных коммуникаций

ПК-8

способен оценивать условия и последствия принимаемых организационно-управленческих решений

ПК-9

способен анализировать взаимосвязи между функциональными стратегиями компаний с целью подготовки сбалансированных управленческих решений

ПК-10

способен участвовать в разработке маркетинговой стратегии организаций, планировать и осуществлять мероприятия, направленные на ее реализацию

ПК-11

способен использовать основные методы финансового менеджмента для стоимостной оценки активов, управления оборотным капиталом, принятия решений по по финансированию, формированию дивидендной политики и структуре капитала;

ПК-12

способен оценивать влияние инвестиционных решений и решений по финансированию

ПК-13

способен участвовать в разработке стратегии управления человеческими ресурсами организаций, планировать и осуществлять мероприятия, направленные на ее реализацию

ПК-14

владеет современными технологиями управления персоналом

ПК-15

готов участвовать в разработке стратегии организации, используя инструментарий стратегического менеджмента

ПК-16

учитывает аспекты корпоративной социальной ответственности при разработке и реализации стратегии организации

ПК-17

готов участвовать в реализации программ организационных изменений, способен преодолевать локальное сопротивление изменениям

ПК-18

владеет методами принятия стратегических, тактических и оперативных решений в управлении операционной (производственной) деятельностью организаций

ПК-19

способен планировать операционную (производственную) деятельность организаций

ПК-20

владеет методами управления проектами и готов к их реализации с использованием современного программного обеспечения

ПК-21

готов участвовать во внедрении технологических и продуктовых инноваций

ПК-22

знает современные концепции организации операционной деятельности и готов к их применению

ПК-23

знает современную систему управления качеством и обеспечения конкурентоспособности

ПК-24

способен решать управленческие задачи, связанные с операциями на мировых рынках в условиях глобализации

ПК-25

знаком с основами кросскультурных отношений в менеджменте, способен эффективно выполнять свои функции в кросскультурной среде

информационно-аналитическая деятельность

ПК-26

имеет представление об экономическом образе мышления

ПК-27

способен оценивать воздействие макроэкономической среды на функционирование организаций и органов государственного и муниципального управления

ПК-28

понимает основные мотивы и механизмы принятия решений органами государственного регулирования

ПК-29

способен анализировать поведение потребителей экономических благ и формирование спроса

ПК-30

знает экономические основы поведения организаций, имеет представление о различных структурах рынков и способен проводить анализ конкурентной среды отрасли

ПК-31

умеет применять количественные и качественные методы анализа при принятии управленческих решений и строить экономические, финансовые и организационно-управленческие модели

ПК-32

способен выбирать математические модели организационных систем, анализировать их адекватность, проводить адаптацию моделей к конкретным задачам управления

ПК-33

владеет средствами программного обеспечения анализа и количественного моделирования систем управления

ПК-34

владеет методами и программными средствами обработки деловой информации, способен взаимодействовать со службами информационных технологий и эффективно использовать корпоративные информационные системы

ПК-35

умеет моделировать бизнес-процессы и знаком с методами их реинжиниринга

ПК-36

умеет использовать в практической деятельности организаций информацию, полученную в результате маркетинговых исследований и бенчмаркетинга

ПК-37

умеет проводить аудит человеческих ресурсов и осуществлять диагностику организационной культуры

ПК-38

способен применять основные принципы и стандарты финансового учета для формирования учетной политики и финансовой отчетности организации

ПК-39

владеет навыками составления финансовой отчетности и осознает влияние различных методов и способов финансового учета на финансовые результаты деятельности организации

ПК-40

способен анализировать финансовую отчетность и принимать обоснованные инвестиционные, кредитные и финансовые решения

ПК-41

способен оценивать эффективность использования различных систем учета и распределения затрат; имеет навыки калькулирования и анализа себестоимости продукции и способен принимать обоснованные управленческие решения на основе данных управленческого учета

ПК-42

способен проводить анализ рыночных и специфических рисков, использовать его результаты для принятия управленческих решений

ПК-43

способен проводить оценку инвестиционных проектов при различных условиях инвестирования и финансирования

ПК-44

способен обосновывать решения в сфере управления оборотным капиталом и выбора источника финансирования

ПК-45

владеет техниками финансового планирования и прогнозирования

ПК-46

понимает роль финансовых рынков и институтов, способен к анализу различных финансовых инструментов

ПК-47

Способен проводить анализ операционной деятельности организации и использовать его результаты для подготовки управленческих решений

предпринимательская деятельность

ПК-48

умеет находить и оценивать новые рыночные возможности и формулировать бизнес-идею

ПК-49

способен разрабатывать бизнес-планы создания и развития новых организаций (направлений деятельности, продуктов и т.п.)

ПК-50

способен оценивать экономические и социальные условия осуществления предпринимательской деятельности

^ Приложение 1. Матрица соответствия требуемых компетенций и

формирующих их составных частей ООП
  1   2   3

Добавить документ в свой блог или на сайт

Похожие:

Российской федерации iconМинистерство здравоохранения и социального развития российской федерации приказ
Российской Федерации об охране здоровья граждан от 22 июля 1993 г. N 5487-1 (Ведомости Съезда народных депутатов Российской Федерации...

Российской федерации iconВикторина по истории "Государственные символы России"
Популяризация государственных символов Российской Федерации – Флага Российской Федерации, Герба Российской Федерации, Гимна Российской...

Российской федерации iconПредседатель Правительства Российской Федерации Д. Медведев "31"...
Федеральным конституционным законом "о правительстве Российской Федерации", направлены на реализацию положений указов Президента...

Российской федерации iconЗаконодательством
«Сказка» (далее – Порядок) разработано в соответствии с Конституцией Российской Федерации, правовыми актами Президента Российской...

Российской федерации iconНациональный стандарт российской федерации
Цели и принципы стандартизации в Российской Федерации установлены Федеральным законом от 27 декабря 2002 г. N 184-фз "О техническом...

Российской федерации icon5. Задачами Уполномоченного по правам человека является
Российской Федерации; по факту нахождения на территории Российской Федерации; по факту прибытия на территорию Российской Федерации;...

Российской федерации iconНациональный стандарт российской федерации услуги общественного питания
Цели и принципы стандартизации в Российской Федерации установлены Федеральным законом от 27 декабря 2002 г. N 184-фз "О техническом...

Российской федерации iconПравительство российской федерации постановление от 6 августа 1998...
В соответствии с Законом Российской Федерации "О защите прав потребителей" (Собрание законодательства Российской Федерации, 1996,...

Российской федерации iconГост р исо 9001- 2008 национальный стандарт российской федерации
Цели и принципы стандартизации в Российской Федерации установлены Федеральным законом от 27 декабря 2002 г. №184-фз «О техническом...

Российской федерации iconУголовно-процессуальный кодекс российской федерации
Порядок уголовного судопроизводства на территории Российской Федерации устанавливается настоящим Кодексом, основанным на Конституции...



Школьные материалы
Загрузка...


При копировании материала укажите ссылку © 2018
контакты
top-bal.ru

Поиск